小学老师的五大面试题和答案

在您到达那里之前：

请记住，第一印象很重要。如果您一开始没有给人留下良好的印象，那么这份工作将不是您的工作。考虑到这一点，请确保：

我的大多数面试中都有这个问题。通常这是第一个提出的问题，非常重要。

在开始向他们讲述您的生活故事之前，请三思！整个面试实际上是关于您可以向学校提供什么以及您是否是最佳候选人。所以不要告诉他们您的个人生活，因为那无关紧要。

保持对有关您是谁以及带给课堂的某些事实的回答：

模型答案可能是这样的：

通常，面试小组中有一位州长，他们会对您如何让父母参与其子女的教育感兴趣。

学校希望看到老师们在努力让父母参与孩子的教育。出于某种原因而进入学校的父母越来越少，但是父母对孩子的教育投入越多，他们提供的支持就越多，因此，他们在学年期间的学习水平会提高得越好。当然，这是双赢。

您应该提及的是：

这种类型的问题可以有多种表述：

所有这些问题旨在了解您是哪种类型的老师。您应该尝试使用以前的经验以及您在教学中的日常工作来回答问题。

答案将根据您回答的问题而变化，但是您可以通过多种方法在每个问题中包含很多信息。

模型答案可能是这样的：

这里的窍门是将这个问题抛诸脑后。确保您将使用的积极行为管理策略告诉面试官，然后再讨论行为问题，但重点放在如何促进课堂上的良好行为上。

模型答案可能类似于：

同样，这可以采取多种形式，但是可以通过类似的方式来回答。基本上是要您推销自己，并告诉他们您擅长的方面，以便他们了解您是否可以帮助学校继续前进。也许他们正在寻找缺乏这种专业知识的音乐老师，也许他们正在寻找科学老师来带领学校在这一领域前进。

他们可能会问的其他问题是：

在这里推销自己，如果您在方框中打勾，那么您就很容易为自己赢得想要的新工作。

模型答案可能是这样的：